Dragos M.

Management commerce et recrutement
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À propos

Convaincu que le développement des compétences est un facteur de satisfaction personnelle pour les employés autant qu’un facteur de performance pour les entreprises, mon objectif est de fournir une prestation de qualité adaptée aux besoins de mes clients.

Mes domaines d’expertise sont l’efficacité professionnelle, le management, la relation clients et le recrutement

Location

Formations

F
Formateur responsable de projets pédagogiques 2022
OpenClassRooms

Titre niveau 6 (Bac+3/4) • Conception pédagogique d'un dispositif de formation • Construction d'une action de formation et développement des moyens pédagogiques adaptés • Pilotage d'un projet pédagogique • Evaluation d'un dispositif de formation

M
Master en Management 2013-2019
IESEG School of Management

Expériences

F
Formateur indépendant 2022-04-08
MDM Conseil et Formation

Conception et animation de formation sur les domaines: - Management - Relation clients et commerce - Recrutement - Efficacité professionnelle ( Gestion du temps, Gestion des priorités etc.) Exemples de formation: - Fondamentaux du management - sessions de 3j - Manager la relation clients - sessions de 1,5j - Le recrutement pour managers - sessions de 1j

D
Directeur d'agence
Adecco

Développement commercial • Définition de la stratégie • Promotion et négociation de l'offre de recrutement Management • Recrutement et intégration de collaborateurs • Définition d'objectifs, animation et suivi de performances d'une équipe • Évaluation et développement des compétences de l'équipe Recrutement • Définition et formalisation des besoins en recrutement • Gestion de l'ensemble du processus de recrutement

C
Chargé de pilotage commercial zone
Adecco

Pilotage de l'activité de 18 agences et 2 consultants en Ile de France • Participation à la définition et à la mise en place de la stratégie commerciale zone • Participation à la montée en compétence des acteurs commerciaux (Analyse financière, outils bureautiques, CRM, digitalisation etc.)

Skills

Management
80%
Recrutement
90%
Relation client
80%
Gestion du temps
80%
Négociation
80%

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