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Avec plus de trois décennies d’expérience dans le domaine de la vente et du management, je suis plus qu’un simple coach en entreprise et formateur. Mon parcours professionel atypique, débutant en 1989, est marqué par des évolutions et des réussites qui ont forgé mon expertise dans l’univers de l’entreprise. Je suis un autodidacte, ayant gravi les échelons de la vente au détail, devenant tour à tour vendeur, acheteur, puis directeur de magasin. Ces sept années m’ont permis de comprendre les mécanismes fondamentaux de ce métier exigeant. Mon ascension m’a ensuite conduit au sein d’une entreprise internationale, leader dans l’univers des sports de glisse. J’y ai occupé diverses fonctions clés, du chef de produits à attaché commercial terrain pendant 10 ans, puis comme chef des ventes France pendant six ans, lors desquelles j’ai accompagné et motivé des équipes commerciales avec succès, en gérant et en ayant la responsabilité d’un chiffre d’affaire de 12M€. Mon rôle suivant, en tant que responsable du service clients pour l’Europe, m’a permis d’avoir une perspective globale et ensuite, ma transition vers le poste de coordinateur des ventes pour l’Europe a exigé des compétences de management transversal sans hiérarchie. Cela a renforcé mon expérience de manager en me faisant découvrir un autre forme de management qui a mis en exergue mes qualités d’adaptabilité. Fort de cette riche expérience, j’ai entrepris une réorientation professionnelle en 2021, obtenant le titre professionnel de formateur professionnel d’adultes. Cela dans le but de continuer à partager mon expertise avec les collaborateurs d’entreprises, tout en mettant en place ma propre société, “GOod Good Time,” en tant que formateur indépendant. En 2023, je suis allé encore plus loin en me formant pour être coach certifié RNCP. Aujourd’hui, je combine mes compétences de formateur et de coach pour offrir des services de développement personnel et professionnel de premier plan. En marge de mon activité professionnelle, je suis vice-président bénévole d’un club sportif comptant 750 licenciés. Mes soft skills, allant de l’empathie à la curiosité, en passant par l’innovation et la bienveillance, sont autant d’atouts qui renforcent mon approche en tant que coach et formateur. Ces compétences humaines me permettent de créer des relations solides avec mes clients, favorisant un environnement propice à la croissance et au changement. Ce qui me distingue le plus, cependant, ce sont mes points différenciants : Mon parcours atypique en autodidacte, qui m’a apporté une compréhension unique du métier de commercial et de manager. Mon expertise en management, forgée lors de 13 années de direction d’équipes commerciales variées. Une solide connaissance de marchés français et européens, renforcée par mon rôle de coordinateur des ventes Europe. Ma polyvalence dans la gestion des clients B2B et B2C, allant des indépendants aux grands comptes européens. Mon expérience en tant qu’entrepreneur depuis deux ans, qui me permet de comprendre les enjeux des dirigeants d’entreprise et de connaître l’ascenseur émotionnel que connaissent tous les entrepreneurs indépendants. Ma capacité à remettre en question et à challenger les processus établis, pour une amélioration constante. L’aptitude à élaborer des stratégies commerciales segmentées par réseau de distribution, optimisant les résultats. La patience, l’adaptabilité, la bienveillance et la persévérance qui sont les piliers de mon approche. Choisir de travailler avec moi, c’est opter pour un coach et formateur singulier, avec une expérience et une expertise solide et éprouvée. Je m’engage totalement pour favoriser la réussite, développer les compétences et guider les apprenants vers l’excellence professionnelle.

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Location

Formations

F
Formateur professionnel d'adultes 2021

Titre professionel de niveau 5

C
Coach certifié RNCP 2023
Ecole supérieure de coaching

Obtention de la certification de coach RNCP, diplôme de niveau 6 délivré par le ministère du travail.

Expériences

V
Vendeur, acheteur et directeur de magasin Août 1989 - Septembre 1996
Botton sport

Trois fonctions complémentaires qui m'ont permis d'évoluer dans l'univers de la vente au détail et de découvrir le management d'équipe.

C
Chef de produit junior Septembre 1996 - Mars 1998
Rip Curl Europe

Une courte expérience qui s'est achevée car le poste n'était pas viable pour l'Europe à ce moment là. Une belle expérience néanmoins qui m'a fait voyager dans le monde entier à la découverte des usines de fabrication de produits et pour échanger avec les représentants des différents continents.

A
Attaché commercial terrain Mars 1998 - Juillet 2007
Rip Curl Europe

De la découverte à l'atteinte de l'expertise du terrain, des milliers de clients prospectés, visités, suivis, fidélisés avec lesquelles j'ai tissé des liens forts et développé mon chiffre d'affaire. Cette expérience m'a fait découvrir différents réseaux de distribution et tous les types de clients imaginable. Certainement l'expérience la plus marquante de ma carrière en terme de vente.

C
Chef des ventes Juillet 2007 - Octobre 2013
Rip Curl Europe

Après 10 ans comme commercial, j'ai évolué à un poste de manager pour accompagner et faire grandir mes pairs. Une expérience très enrichissante sur le plan humain et commercial puisque ce poste m'a amené à gérer et avoir la responsabilité des clients grands comptes français.

R
Responsable service clients Europe Octobre 2013 - Août 2020
Rip Curl Europe

Changement d'environnement avec un poste sédentaire pour moi qui avait toujours été itinérant. La découverte d'une nouvelle équipe et surtout la mission de transformer un service administratif en service commercial. J'ai pris cette mission à bras le corps en transformant le service à tous les niveaux, de l'organisation des bureaux à la remise en question de tous les process. Cela a pris trois ans, a requis l'adhésion de l'équipe et surtout a demandé un travail d'équipe et une forte implication de celle-ci pour y arriver, ce que nous avons fait, une belle aventure humaine et professionnelle.

C
Coordinateur des ventes Europe Juillet 2017 - Août 2020
Rip Curl Europe

Tout en conservant la responsabilité du service clients, j'ai évolué comme coordinateur des ventes pour l'Europe. Cette fonction m'a fait intégrer le comité directeur de l'entreprise, un belle évolution pour moi qui vient du terrain. Ce poste a été encore une fois très enrichissant car j'ai découvert les différents pays et marchés européens. Etre coordinateur des ventes a cela de particulier qui est d'être manager transversal, sans hiérarchie envers les chefs des différents pays. Cela demande de l'habileté et une grande capacité d'adaptation pour défendre les intérêts de l'entreprise tout en écoutant et en satisfaisant les requêtes des collaborateurs transverses. Une très belle expérience qui clôt mes 24 années passées chez Rip Curl Europe.

F
Formateur professionnel d'adultes indépendant Octobre 2021
GOod good time

Suite à un licenciement économique, une nouvelle expérience pour moi, je décide de me reconvertir comme formateur en vente et management. Cela pour continuer à côtoyer des collaboratrices et collaborateurs de tous horizons afin de les enrichir et de les faire grandir. Pour cela, je suis une formation et obtient mon titre professionnel de formateur professionnel d'adultes. Mon premier diplôme en poche, je me lance comme formateur indépendant et je travaille soit en sous-traitance soir en direct avec des entreprises. Je m'épanouis dans ce nouveau métier car en plus de partager mon savoir et mes compétences, je m'enrichis au contact des apprenantes et des apprenants que je rencontre.

C
Coach Septembre 2023
GOod good time

En parallèle de mon activité de formateur, je me suis formé au métier de coach, spécialisé en entreprise et en orientation de carrière. L'humain est ce qui m'anime et accompagner des personnes en les coachant est une révélation. A l'inverse de la formation, je ne donne aucun conseil et j'amène mes coachés à trouver leurs propres solutions. Ce métier est complémentaire à la formation, une pratique enrichit l'autre et de mon point de vue c'est un l'alliance parfaite pour répondre à toutes les demandes d'un DRH, d'un manager ou tout simplement d'une personne en termes d'accompagnement individuel.

Portefeuille

Skills

Expertise en vente
90%
Management
90%
Gestion de clients B2B et B2C
90%
Service clients
90%
Entrepreneuriat
85%
Soft skills
90%
Autonomie, persévérance, congruence, adaptabilité
90%
Connaissance de l'entreprise
90%

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